miércoles, 7 de abril de 2010

EVIDENCIA FOTOGRAFICA..

En esta foto se puede apreciar a los directivos del Supermercado Victoria Plaza Plus, además los acompañan dos integrantes del grupo.
De izquierda a derecha, Vladimir Rojas (Gerente General), Luis Alexander Manosalva, Oscar Gutierrez (Gerente de Mercadeo), Giovanny Salcedo (Subgerente de Mercadeo) y Luddy Liliana Serrano Rodriguez.



POLITICAS DEL AREA DE TALENTO HUMANO..

En el área de T.H del Supermercado Victoria Plaza Plus se ha establecido como políticas de funcionamiento:


POLITICAS DE PROVISION DEL AREA DE TALENTO HUMANO
- El proceso de reclutamiento de personal se realiza a través de una comunicación de tipo verbal "voz a voz".
- Los criterios de selección del personal se basan en la experiencia que posee el candidato al cargo.
- El aspirante al cargo se somete a un periodo de prueba de una semana.


POLITICAS DE APLICACIÓN DEL AREA DE TALENTO HUMANO
- Todo empleado debera conocer de antemano sus funciones a realizar.


POLITICAS DE MANTENIMIENTO DEL AREA DE TALENTO HUMANO

- No debe existir relaciones de indole sentimental entre los empleados, ni vinculos familiares en ningun grado de consanguinidad.